في إطار رؤية المملكة العربية السعودية 2030، والتي تسعى إلى جذب الاستثمارات الأجنبية وتنمية الاقتصاد الوطني، أطلقت المملكة نظام تأشيرات الإقامة المميزة في عام 2022، ويهدف هذا النظام إلى منح المقيمين الأجانب في المملكة مزيدًا من الحقوق والامتيازات، مما يشجعهم على الاستثمار، العمل والإقامة المميزة في المملكة بشكل طويل الأمد.
تحرص المملكة العربية السعودية على تنظيم أعمال الأجانب واستثماراتهم بما يعزز مناخ الاستثمار ويجذب رؤوس الأموال، ومن هذا المنطلق أطلقت الإقامة المميزة عام 2019 لتوفير بيئة استثمارية آمنة وشفافة، وتهدف هذه المبادرة إلى تقنين أوضاع المستثمرين والحد من أي تجاوزات قد تنشأ من استغلال تراخيص العمل بطرق غير قانونية.
وتُعرف الإقامة المميزة أيضاً بـ"الجرين كارد" السعودي، حيث تمنح حاملها فرصة الإقامة في المملكة لعام أو أكثر وفقًا لنوع الإقامة، مما يفتح آفاقًا واسعة للاستثمار والنمو، كما تعتبر الإقامة المميزة خطوة استراتيجية لدعم الاقتصاد الوطني وجذب الكفاءات العالمية.
للحصول على الإقامة المميزة في السعودية، هناك مجموعة من الشروط والمستندات الأساسية التي يجب توفيرها لضمان القبول، حيث تتطلب الإقامة المميزة ما يلي:
جواز سفر ساري المفعول لمدة لا تقل عن 6 أشهر للمتقدم وأفراد أسرته، بالإضافة إلى سجل جنائي خالٍ من السوابق.
تقديم كشف حساب بنكي حديث يُثبت قدرة المتقدم على تحمل تكاليف المعيشة في المملكة.
وللحفاظ على سلامة المجتمع، يجب تقديم تقرير طبي يؤكد خلو المتقدم من الأمراض المعدية، على أن يكون التقرير حديثًا (صادر منذ 6 أشهر أو أقل).
ولا بد أيضًا من إرفاق صور شخصية حديثة ونسخ معتمدة من شهادات المؤهلات العلمية لأفراد الأسرة المشمولين في الطلب.
في حال التقديم من داخل المملكة، يجب تقديم ما يثبت الإقامة القانونية السارية لمدة لا تقل عن 90 يومًا من تاريخ تقديم الطلب.
أما للمتقدمين من خارج السعودية، فيلزم تقديم إثبات عنوان السكن مثل فاتورة خدمات.
جميع هذه الوثائق يمكن تقديمها باللغة العربية أو الإنجليزية، أو عبر ترجمة معتمدة إذا كانت بلغة أخرى، وقد تختلف بعض المتطلبات الإضافية بناءً على نوع الإقامة المميزة التي يتم التقديم لها، مما يجعل الالتزام بالشروط خطوة أساسية للحصول على الإقامة المميزة والاستفادة من مزاياها المتعددة.
الإقامة المميزة الدائمة: تمنح لحاملها الحق في الإقامة في المملكة بشكل دائم، دون الحاجة إلى تجديدها.
الإقامة المميزة المحددة المدة: تمنح لحاملها الحق في الإقامة في المملكة لمدة محددة، تبدأ من سنة واحدة وتصل إلى خمس سنوات.
الكفاءة الاستثنائية: وهي الفئة التي تضم الأفراد ذوي الكفاءات العالية في المجالات العلمية والاقتصادية والفنية والثقافية.
الموهبة: وهي الفئة التي تضم الأفراد المتميزين في المجالات الرياضية والفنية والثقافية.
المستثمر الأعمال: وهي الفئة التي تضم الأفراد الذين يستثمرون في المملكة بمبالغ مالية محددة.
رائد الأعمال: وهي الفئة التي تضم الأفراد الذين يؤسسون شركات ناشئة في المملكة.
مالك العقار: وهي الفئة التي تضم الأفراد الذين يشترون عقارات في المملكة بقيمة محددة.
الإقامة الدائمة في المملكة أو لمدة محددة تصل إلى خمس سنوات.
العمل في أي مجال في المملكة.
الحصول على تأشيرات دخول متعددة للمملكة.
التعليم المجاني لأبنائه في المدارس الحكومية والأهلية.
العلاج المجاني في المستشفيات الحكومية والأهلية.
إمكانية تملك العقارات في المملكة.
يمكن التقدم بطلب الحصول على الإقامة المميزة من خلال بوابة الإقامة المميزة على موقع المركز الوطني للتنافسية، أو من خلال أحد مختصي تقديم الخدمات الإلكترونية الحكومية مثل منصة دي باور.
جذب الاستثمارات الأجنبية إلى المملكة.
تشجيع الكفاءات العالية على العمل والإقامة في المملكة.
دعم قطاع ريادة الأعمال في المملكة.
تعزيز مكانة المملكة كوجهة جاذبة للعيش والعمل.
يعتبر نظام الإقامة المميزة من الأنظمة الحديثة في المملكة العربية السعودية، حيث تم إطلاقه في عام 2022. ومع ذلك، فقد حقق النظام نجاحًا كبيرًا في فترة وجيزة، حيث تم إصدار أكثر من 100 ألف إقامة مميزة حتى الآن.
يرجع نجاح نظام الإقامة المميزة إلى مجموعة من العوامل، منها:
المزايا التي يوفرها النظام للمستفيدين، والتي تجعله أكثر جاذبية من التأشيرات التقليدية.
الإجراءات الإلكترونية التي سهلت من عملية التقدم للحصول على الإقامة.
التسويق الفعال للنظام من قبل الجهات الحكومية.
يتوقع أن يستمر نظام الإقامة المميزة في تحقيق المزيد من النجاح في الفترة المقبلة، حيث يسهم في تحقيق أهداف رؤية المملكة 2030.
يُعد نظام الإقامة المميزة خطوة استراتيجية رائدة في مسيرة المملكة نحو تحقيق أهدافها التنموية. فهو فرصة استثنائية للمستثمرين والكفاءات من مختلف أنحاء العالم للانضمام إلى مسيرة التطور والازدهار في المملكة العربية السعودية.
1. إدانة حامل الإقامة المميزة بجريمة تستوجب السجن 60 يومًا أو أكثر، أو غرامة لا تقل عن 100 ألف ريال.
2. صدور حكم أو قرار بإبعاده عن المملكة.
3. اكتشاف معلومات غير صحيحة في طلب الحصول على الإقامة المميزة.
4. عدم التزام حامل الإقامة المميزة بواجباته النظامية.
5. التنازل الطوعي عن الإقامة المميزة.
6. وفاة حامل الإقامة المميزة أو فقدانه الأهلية القانونية.
في حال إلغاء أو انتهاء الإقامة المميزة دون تجديدها، يتم أيضًا إلغاء بطاقات أفراد أسرته المرتبطة بها.
وفي حال تجاوز أحد أبناء حامل الإقامة سن 25 عامًا، تُلغى بطاقته؛ أما عند إلغاء الإقامة أو إنهائها، يُمنح حاملها مدة 60 يومًا لتصفية التزاماته، مع إمكانية تمديدها حتى 180 يومًا بقرار من رئيس المركز.
يتم تقديم طلبات التنازل عن الإقامة المميزة عبر القنوات المحددة، ويُخطر المركز الجهات المعنية لإتمام الإجراءات اللازمة.
مع تنوع شروط الإقامة المميزة في السعودية واختلاف أنواعها، قد تجد نفسك مؤهلاً لأكثر من خيار، خاصة مع احتمال تحديث هذا النظام مستقبلاً؛ لذا، من الضروري الاستعانة بشريك موثوق يمتلك خبرة واسعة في سوق الأعمال السعودي والعالمي. وهنا يأتي دور دي باور، بخبرته الطويلة في تقديم الحلول المتكاملة لدعمك في كل خطوة نحو الحصول على الإقامة المميزة في السعودية بكل سهولة واحترافية.
تواصل معنا الآن ودع دي باور يرافقك خطوة بخطوة لتسهيل جميع إجراءات الحصول على الإقامة المميزة في السعودية والاستفادة من مزاياها الفريدة.
الحل الأول لنجاح الأعمال . . . .ما هو الإسناد الخارجي؟الإسناد الخارجي للشركات والمؤسسات هو عملية تفويض المهام والأنشطة إلى طرف خارجي بدلاً من القيام بها داخلياً. يمكن أن يشمل الإسناد الخارجي توظيف موظفين عن بعد...
جميع رواد الأعمال والمشاريع يهتمون بالبحث عن أفضل شركات الإسناد الخارجي لتفويض الأعمال والمهام لهم، سواء كانت المهام في مجال الموارد البشرية وشؤون الموظفين أو مجال الخدمات المالية والمحاسبية. ومع تطور سوق الأعمال في المملكة، أصبحت...
خطوة استراتيجية لدعم استدامة المنشآت الصغيرة وتعزيز حضورها في سوق العمل، تم تمديد إعفاء المقابل المالي للمنشآت الصغيرة التي لا يتجاوز عدد موظفيها تسعة عمال (بما فيهم مالك المنشأة) لمدة ثلاث سنوات إضافية. هذه المبادرة تأتي...